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Happy Work - Management & bien-être au travail
#2309 - FORMATION CONTINUE : UN IMPÉRATIF NÉGLIGÉ PAR LES ENTREPRISES
Saison 7
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🚀 Formation continue : L'investissement négligé qui coûte cher aux entreprises
Dans cet épisode, je partage les résultats alarmants de mon sondage LinkedIn auprès de 2000 professionnels : 70% estiment que leur entreprise néglige leur développement de compétences. 😱
Découvrez pourquoi cette négligence représente un risque majeur à l'ère où la durée de vie d'une compétence technique n'est plus que de 2 à 5 ans.
Je vous explique comment le manque d'investissement dans la formation continue crée un cercle vicieux dangereux : désengagement des talents, perte de compétitivité et obsolescence collective.
Mais surtout, je vous propose des solutions concrètes pour transformer votre organisation en environnement d'apprentissage continu.
Entre vision court-termiste et culture d'urgence permanente, découvrez pourquoi la question n'est plus de savoir si vous pouvez vous permettre d'investir dans les compétences, mais si vous pouvez vous permettre de ne pas le faire
👉 N'attendez plus pour transformer votre vie professionnelle ! Cliquez sur le bouton "S'abonner" pour ne manquer aucun de mes conseils. Et si cet épisode vous inspire, n'hésitez pas à le liker, le commenter et le partager avec votre entourage. Votre soutien m'est précieux ! 💖
Gaël Chatelain-Berry
Et pour retrouver tous mes contenus, tests, articles, vidéos : www.gchatelain.com
0:00 Introduction 1
0:34 Introduction 2 – Le sondage de la semaine
1:33 L'apprentissage perpétuel : une nécessité, pas une option
2:30 Le paradoxe des entreprises
2:44 Le paradoxe des entreprises
4 :16 Les conséquences d'un désinvestissement
5:30 Vers une culture d'apprentissage continu
7:20 La responsabilité partagée
8 :09 Au-delà de la formation formelle
8:53 Conclusion 1 – Ce qu’il faut retenir de cet épisode
10:16 Conclusion 2
Si vous êtes sur Apple Podcast... n'oubliez surtout pas de mettre une étoile à Happy Work
management carrière
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Votre équipe n’a pas besoin de plus de motivation
01:05||Saison 8Le conseil du jour, c’est une minute pour prendre du recul, respirer, et avancer un peu plus sereinement dans votre travail. Un conseil simple, concret, applicable dès aujourd’hui. Un format court de Happy Work, par Gaël Chatelain-Berry.NOUVEAU : retrouvez moi sur WhatsApp sur la chaîne Happy Work... pas de spam, c'est gratuit et il n'y a que du feelgood !!! : https://whatsapp.com/channel/0029VbBSSbM6BIEm0yskHH2gEt pour retrouver tous mes contenus, tests, articles, vidéos : www.gchatelain.com
Replay — Le management bienveillant en 5 mots
06:53||Saison 8🎧 "Est-ce que vous aimeriez avoir un manager malveillant?"Cette question provocante révèle toute l'essence de ma philosophie du management bienveillant. Dans cet épisode de Happy Work, je partage les 5 mots qui transforment radicalement la relation manager-managé :👂 ÉCOUTE - La première attente de tout salarié, l'écoute active qui débouche sur des actions concrètes.🤝 CONFIANCE - Descendante et remontante, elle est le socle d'une équipe performante.🔄 ADAPTATION - Comprendre que chaque membre de l'équipe a des motivations différentes.🌟 RECONNAISSANCE - Valoriser le travail au quotidien, pas uniquement lors des grands succès.💯 AUTHENTICITÉ - Être sincère, même dans les situations difficiles, avec bienveillance mais sans faux-semblants.Et vous, quel serait votre mot clé pour définir le management bienveillant? Je lis tous vos commentaires avec attention!👉 N'attendez plus pour transformer votre vie professionnelle ! Cliquez sur le bouton "S'abonner" pour ne manquer aucun de mes conseils. Et si cet épisode vous inspire, n'hésitez pas à le liker, le commenter et le partager avec votre entourage. Votre soutien m'est précieux ! 💖Gaël Chatelain-BerryEt pour retrouver tous mes contenus, tests, articles, vidéos : www.gchatelain.com0:00 Introduction 10:14 Introduction 2 – L’origine du concept1:07 ÉCOUTE1:39 CONFIANCE2:32 ADAPTATION3:19 RECONNAISSANCE4:23 AUTHENTICITÉ5:38 Conclusion 1 – Ce qu’il faut retenir de cet épisode6:29 Conclusion 2Si vous êtes sur Apple Podcast... n'oubliez surtout pas de mettre une étoile à Happy Work management carrière
Combien de salariés disent qu'un manager qui montre l'exemple est plus crédible qu'un manager qui donne des ordres
03:33||Saison 8Bienvenue sur Happy Work Express.Chaque jour, en quelques minutes, un chiffre pour mieux comprendre le monde du travail… et surtout pour prendre un peu de recul.Happy Work Express est le format court et quotidien de Happy Work, le podcast francophone audio le plus écouté sur le bien-être au travail et le management bienveillant.Que vous soyez salarié, manager ou dirigeant, ces chiffres rappellent une chose essentielle :Ce que vous vivez au travail n’est ni isolé, ni anormal.Parfois, il suffit d’un chiffre pour relativiser, respirer… et avancer un peu plus sereinement.👉 Pour aller plus loinRejoignez la chaîne WhatsApp Happy Work (gratuit, sans spam, 100 % feel-good) : https://whatsapp.com/channel/0029VbBSSbM6BIEm0yskHH2gTous mes contenus, articles, tests et vidéos : www.gchatelain.com
Résumé — Faut-il aimer son travail pour bien le faire ?
01:47||Saison 8Vous avez raté l'épisode d'hier ? Vous n'avez pas le temps d'écouter la version intégrale ? Pas d'inquiétude, Happy Work LE RÉSUMÉ est là !!!En moins de 2 minutes, l'épisode d'hier est résumé !!!!NOUVEAU : retrouvez moi sur WhatsApp sur la chaîne Happy Work... pas de spam, c'est gratuit et il n'y a que du feelgood !!! : https://whatsapp.com/channel/0029VbBSSbM6BIEm0yskHH2gEt pour retrouver tous mes contenus, tests, articles, vidéos : cliquez ici
Pourquoi les meilleurs managers parlent moins
06:15||Saison 8On imagine souvent qu’un grand manager est celui qui parle le plus.Et si c’était exactement l’inverse ?Dans cet épisode, je vous explique pourquoi certains des meilleurs managers que j’ai rencontrés étaient aussi les plus silencieux.Nous parlons d’écoute, d’intelligence collective, de leadership, de confiance et d’une erreur très fréquente qui pousse certains managers à occuper tout l’espace.Parce qu’au fond, un manager exceptionnel ne se mesure pas seulement à ce qu’il dit… mais aussi à ce qu’il permet aux autres d’exprimer.Retrouvez moi sur WhatsApp sur la chaîne Happy Work... pas de spam, c'est gratuit et il n'y a que du feelgood !!! : https://whatsapp.com/channel/0029VbBSSbM6BIEm0yskHH2gEt pour retrouver tous mes contenus, tests, articles, vidéos : www.gchatelain.commanagement manager leadership écoute active intelligence collective bienveillance équipe communication happy work gaël chatelain-berry
La Totale du 20 juin 2026
12:06||Saison 8Tous les jours, Happy Work, ce sont 3 épisodes originaux : un épisode d'analyse en début de journée, l'analyse d'un chiffre RH en milieu de journée et un conseil en 1 minute en fin d'après-midi. Happy Work LA TOTALE, c'est la compilation de ces 3 épisodes afin de vous permettre facilement de ne rien rater.NOUVEAU : retrouvez moi sur WhatsApp sur la chaîne Happy Work... pas de spam, c'est gratuit et il n'y a que du feelgood !!! : https://whatsapp.com/channel/0029VbBSSbM6BIEm0yskHH2gEt pour retrouver tous mes contenus, tests, articles, vidéos : cliquez iciDÉCOUVREZ MON AUTRE PODCAST, HAPPY MOI – Développement personnel & bien-être au quotidien: bio.to/oYwOeE00:00 Introduction00:20 L'épisode du jour06:43 Happy Work Express10:22 Le conseil du jour
Vous pouvez arrêter d’attendre le week-end pour vous sentir bien
01:26||Saison 8Le conseil du jour, c’est une minute pour prendre du recul, respirer, et avancer un peu plus sereinement dans votre travail. Un conseil simple, concret, applicable dès aujourd’hui. Un format court de Happy Work, par Gaël Chatelain-Berry.NOUVEAU : retrouvez moi sur WhatsApp sur la chaîne Happy Work... pas de spam, c'est gratuit et il n'y a que du feelgood !!! : https://whatsapp.com/channel/0029VbBSSbM6BIEm0yskHH2gEt pour retrouver tous mes contenus, tests, articles, vidéos : www.gchatelain.com
Replay — Les 5 mots magiques du manager
06:10||Saison 8🎯 Le pouvoir de 5 mots peut transformer votre manière de manager… et pourtant, on les oublie trop souvent.Quand j’étais manager, j’aurais aimé qu’on me les rappelle plus tôt. Des mots simples. Accessibles à toutes et tous. Et pourtant si puissants pour créer une ambiance de travail saine, motivante… et humaine.🎙️ Dans cet épisode, je vous partage les 5 mots magiques du manager bienveillant :👋 Bonjour – Pour commencer la journée avec respect et reconnaissance.🙏 Merci – Pour valoriser les efforts du quotidien.👏 Bravo – Pour encourager et reconnaître les réussites, grandes ou petites.❓ Pourquoi – Pour libérer la parole et favoriser l’intelligence collective.🤝 Ensemble – Pour renforcer le sentiment d’appartenance et de coopération.✅ Des mots simples, mais qui peuvent tout changer… si on les utilise vraiment.Et vous, quels sont vos mots magiques de manager ? Dites-les-moi en commentaire, j’adore vous lire et m’en inspirer pour les prochains épisodes.👉 N'attendez plus pour transformer votre vie professionnelle ! Cliquez sur le bouton "S'abonner" pour ne manquer aucun de mes conseils. Et si cet épisode vous inspire, n'hésitez pas à le liker, le commenter et le partager avec votre entourage. Votre soutien m'est précieux ! 💖🔔 Activez la cloche de notification pour être les premiers informés de nos nouveaux épisodes, remplis de solutions simples et efficaces pour un quotidien professionnel plus joyeux et motivant.Gaël Chatelain-BerryEt pour retrouver tous mes contenus, tests, articles, vidéos : www.gchatelain.com0:00 Introduction 10:15 Introduction 20:49 Bonjour1:19 Merci2:00 Bravo3:21 Pourquoi4:10 Ensemble4:57 Conclusion 1 – Ce qu’il faut retenir de cet épisode5:46 Conclusion 2Si vous êtes sur Apple Podcast... n'oubliez surtout pas de mettre une étoile à Happy Work management carrière
1033. Combien de alariés disent avoir déjà préparé mentalement une conversation pendant plusieurs jours avant de l'avoir
03:41||Saison 8, Ep. 1033Bienvenue sur Happy Work Express.Chaque jour, en quelques minutes, un chiffre pour mieux comprendre le monde du travail… et surtout pour prendre un peu de recul.Happy Work Express est le format court et quotidien de Happy Work, le podcast francophone audio le plus écouté sur le bien-être au travail et le management bienveillant.Que vous soyez salarié, manager ou dirigeant, ces chiffres rappellent une chose essentielle :Ce que vous vivez au travail n’est ni isolé, ni anormal.Parfois, il suffit d’un chiffre pour relativiser, respirer… et avancer un peu plus sereinement.👉 Pour aller plus loinRejoignez la chaîne WhatsApp Happy Work (gratuit, sans spam, 100 % feel-good) : https://whatsapp.com/channel/0029VbBSSbM6BIEm0yskHH2gTous mes contenus, articles, tests et vidéos : www.gchatelain.com