Lønnspraten

Det skjer ting med reglene om foreldrepenger, som trer i kraft fra 1. juli og 2. august i år. For å dykke ned i materien har kollega Karoline Dystebakken i Simployer kommet på besøk, for å forklare om valg av dekningsgrad og hvordan det slår ut for den ansatte. Vi er også innom endringer som gjør at far kan ta ut foreldrepenger, uten at det stilles aktivitetskrav til mor.

Feriepenger er noe veldig mange av Simployers kunder spør om. Regelverket kan virke i overkant komplisert, med trekk av dager i desimalform, trekkfritak for løpende naturalytelser og motsetting av ferie, men i løpet av denne episoden håper vi å ha oppklart det meste av dette.

Hvis arbeidsgivere dekker ansattes utgifter til behandling, vil dette være skattepliktig. Men, hva med bedriftshelsetjenesten eller andre skadeforebyggende tiltak som massasje og trening? Kan det dekkes skattefritt. Øivind Elvestad gjester Lønnspraten i dagens episode, for å diskutere dette.

Arbeidsgivers ansvar for betaling av sykepenger etter maksdato er noe mange arbeidsgivere har spørsmål om. Her er det flere regler arbeidsgiver må holde styr på, og i episoden går vi gjennom reglene og svarer opp noen konkrete spørsmål som Simployer har mottatt fra våre kunder om dette.

I 2018 var det GDPR-feber i Norge, der fokuset på personopplysninger stod sterkt. I denne episoden forklarer Hans Gjermund Gauslaa, Simployers egen personvernekspert, hvordan disse GDPR-reglene spiller inn på oppbevaring av lønnsbilag, og evt. deling av informasjon med andre i virksomheten. Vi prater også om hvor lenge sykmeldinger skal oppbevares, at det ikke er oppbevaringsplikt på lønnsslipper og hva en virksomhet bør tenke på når det kommer til oppbevaring av dokumenter og bilag med personopplysninger i.

I 2023 fikk vi i Simployer nærmere 1 500 spørsmål om arbeidsgiverperioden. Når starter vi å telle dager? Teller vi med halve dager? Hva med ansatte som jobber rotasjon? Kan man legge sammen perioder? Hvordan spiller arbeidsfrie perioder og ferie inn? For å oppklare dette og svare på spørsmål, er vår egen trygderettsrådgiver Jørgen Brostrøm hentet inn i studio.

I denne episoden diskuterer Espen og Øivind ulike problemstillinger rundt pendlingen til «Jan Birger» - en fiktiv case med en liten humoristisk tvist. Her kommer de både inn på utgiftsdekning ved ukependling, samt de skattemessige følgene av en uventet endring av bosituasjon og sivil status.

Det finnes skatteregler for både kjøp, bruk og utkjøp av telefoner. Særlig etter koronapandemien har det vært mye snakk om hva slags utstyr arbeidsgivere kan dekke skattefritt på hjemmekontoret. Kan en arbeidsgiver gi bort en telefon skattefritt til ansatte, på lik linje med en pult eller en kontorstol? For å gi et godt bilde av reglene har Espen i denne episoden invitert Tor Arne Furuseth til å drodle rundt dette temaet.