Share
Ledarskapssnack
#12 Det handlar om D&I - Eva Ekedahl & Monica Längbo
•
Diversity & Inclusion – en fråga viktigare än någonsin!
I det här Ledarskapssnacket dyker Eva och Monica ner i ämnet Mångfald och Inkludering (D&I) och varför det är en avgörande fråga för både näringslivet och samhället. Trots dess betydelse ser vi nu flera globala företag ta ett steg tillbaka från sitt D&I-arbete – men vad får det för konsekvenser? Vad innebär egentligen Diversity & Inclusion? Hur undviker vi att det blir en "check-box"-övning och istället en del av företagskulturen? Monica delar med sig av exempel från Axfood, där det är en central del av arbetet – en av anledningarna till att hon valde just Axfood som arbetsplats. Vi spanar in i framtiden – hur kommer synen på mångfald och inkludering att utvecklas?
Monica Längbo är HR Direktör på Axfood och en av de återkommande stamgästerna i Ledarskapssnack.
Programledare: Eva Ekedahl. Hosted on Acast.
Ledarskapssnack är en systerpodd till Karriärpodden. Poddarna är en del av Lead the Change Group, med visionen om ett mer jämställt, hållbart och inkluderande näringsliv. Företag inom gruppen är även Women for Leaders, Signe och EQ Executive Search.
More episodes
View all episodes
#15 Det handlar om optimism - med Eva Ekedahl & Frank Ekelund
43:43|Det handlar om optimism! Eva Ekedahl och Frank Ekelund samtalar om optimism i ledarskap – vad det innebär, varför det är viktigt och hur man hittar balansen mellan optimism och realism. De utforskar även hur en optimistisk hållning påverkar team, beslut och motståndskraft. Du får också konkreta verktyg som kan stärka framtidstro i vardagen och på jobbet. Ett ärligt samtal om att våga se möjligheter – utan att blunda för verkligheten.Programledare: Eva Ekedahl. Hosted on Acast.Ledarskapssnack är en systerpodd till Karriärpodden. Poddarna är en del av Lead the Change Group, med visionen om ett mer jämställt, hållbart och inkluderande näringsliv. Företag inom gruppen är även Women for Leaders, Signe och EQ Executive Search.
#14 Det handlar om prestationsångest - med Eva Ekedahl & Johanna Frelin
32:39|Hur hanterar vi prestationsångest – i karriären, livet och ledarskapet? Stamgästen Johanna Frelin (VD Riksbyggen) är tillbaka och tillsammans med Eva Ekedahl pratar de om prestationsångest. Ett ärligt samtal om prestation som drivkraft, när är den bra och när går det för långt? De pratar även om varför vi bör tänka styrkebaserat, ta feedback och hur du som ledare kan tänka kring prestationsångest i organisationen. Programledare: Eva Ekedahl. Hosted on Acast.Ledarskapssnack är en systerpodd till Karriärpodden. Poddarna är en del av Lead the Change Group, med visionen om ett mer jämställt, hållbart och inkluderande näringsliv. Företag inom gruppen är även Women for Leaders, Signe och EQ Executive Search.
#13 Det handlar om Just-in-time Leadership! - med Eva Ekedahl & Nina Amjadi
31:48|Just-in-time Leadership! Nina Amjadi, AI Educator och programansvarig för Content Engineering på Berghs, är tillbaka i podden som stamgäst! Tillsammans med Eva Ekedahl pratar hon om "Just-in-time Leadership" – hur du leder i en tid av ständig förändring, där learnability och emotionell intelligens blir avgörande. Vi utforskar hur du rensar i bruset, anpassar dig snabbt och bygger ett flexibelt ledarskap för framtiden. Perfekt lyssning för dig som vill bli en mer relevant och närvarande ledare.
#11 Det handlar om företagskultur - Eva Ekedahl & Frank Ekelund
44:58|Från värdeord till verklighet – hur bygger vi en hållbar företagskultur? Företagskultur är inte bara ord på en vägg – det är organisationens själ. Det vi uppmuntrar, det vi tillåter och det vi omedvetet förstärker varje dag. En stark kultur får människor att känna sig sedda, hörda och motiverade att bidra. En bristande kultur kan istället skapa kontroll, tystnad och hinder för innovation. Detta avsnitt handlar om just det - företagskultur! Stammisen Frank Ekelund tillbaka i poddstolen tillsammans med Eva Ekedahl för att djupdyka i ämnet.Frank är organisations- och ledarskapskonsult med lång erfarenhet från flera stora välkända företag där han har coachat ledare och ledningsgrupper och hjälpt till att skapa förändring och utveckling.Programledare: Eva Ekedahl. Hosted on Acast.Ledarskapssnack är en systerpodd till Karriärpodden. Poddarna är en del av Lead the Change Group, med visionen om ett mer jämställt, hållbart och inkluderande näringsliv. Företag inom gruppen är även Women for Leaders, Signe och EQ Executive Search.
#10 Det handlar om att sätta mål - Eva Ekedahl & Johanna Frelin
35:26|Hur sätter vi mål som faktiskt fungerar – för både oss själva och våra team? Vi välkomnar tillbaka stamgästen Johanna Frelin, VD på Riksbyggen, som tillsammans med Eva dyker ner i konsten att sätta mål som verkligen gör skillnad – både på individnivå och i grupp. Hur går vi från fluffiga ambitioner till konkreta resultat? Lyssna in och låt dig inspireras av praktiska tips och tankeväckande insikter om mål, motivation och ledarskap.Vem är vår stamgäst? Johanna Frelin har stor erfarenhet att jobba med faciliterande ledarskap och är i dag VD på Riksbyggen och har erfarenhet från VD-rollen från olika branscher. Bl a var hon tidigare VD på arkitektföretaget Tengbom och utbildningsföretaget Hyper Island och innan dess i flera chefsroller på SVT.Programledare: Eva Ekedahl. Hosted on Acast.Ledarskapssnack är en systerpodd till Karriärpodden. Poddarna är en del av Lead the Change Group, med visionen om ett mer jämställt, hållbart och inkluderande näringsliv. Företag inom gruppen är även Women for Leaders, Signe och EQ Executive Search.
#9 Det handlar om olika generationer - Eva Ekedahl & Nina Amjadi
47:06|Hur får vi olika generationer att samspela i arbetslivet? Baby Boomers, Generation X, Millennials, Generation Z – och snart Generation Alpha! I detta avsnitt diskuterar Eva Ekedahl och Nina Amjadi hur olika generationers värderingar, beteenden och förväntningar påverkar arbetslivet. Det diskuteras också om hur vi som ledare och medarbetare bör kommunicera för att alla ska bli sedda och hörda. Är du nyfiken på generationsfrågan? Missa inte detta avsnitt! Avsnittets stamgäst Nina Amjadi, är en erfaren ledare med erfarenhet från både USA och Sverige, där hon främst arbetat med innovation, reklam och kreativitet. Nina brinner för modernt ledarskap och hur vi skapar effektiva och kreativa miljöer i ständig förändring. Just nu utvecklar hon Berghs nya AI-program.Programledare: Eva Ekedahl. Hosted on Acast.Ledarskapssnack är en systerpodd till Karriärpodden. Poddarna är en del av Lead the Change Group, med visionen om ett mer jämställt, hållbart och inkluderande näringsliv. Företag inom gruppen är även Women for Leaders, Signe och EQ Executive Search.
#8 Det handlar om att vara relevant, vilka kompetenser gäller? - Eva Ekedahl & Monica Längbo
42:38|I en värld där förändring är konstant, hur håller du dig relevant på arbetsmarknaden? Den här gången i Ledarskapssnack pratar Eva Ekedahl och stamgästen Monica Längbo, HR-direktör Axfood, om hur du kan navigera genom osäkerheten och förbereda dig för framtiden genom kompetensutveckling. Redo för att ta kontroll över din kompetensutveckling och framtid? Lyssna till erfarenheter, diskussioner och spaningar i veckans Ledarskapssnack!Programledare: Eva Ekedahl. Hosted on Acast.Ledarskapssnack är en systerpodd till Karriärpodden. Poddarna är en del av Lead the Change Group, med visionen om ett mer jämställt, hållbart och inkluderande näringsliv. Företag inom gruppen är även Women for Leaders, Signe och EQ Executive Search.
#7 Det handlar om påverkan och att bli lyssnad på - Eva Ekedahl & Frank Ekelund
49:52|Eva och Frank är återförenade i poddrummet och tar sig an ännu ett intressant ämne som vi alla bör lyssna på. De delar med sig av sin tro på att när vi verkligen lyssnar och ser varandra som människor, lägger vi grunden för meningsfull kommunikation. De ställer sig bland annat frågan; Lyssnar vi mer på människor som har auktoritet och förmågan att väcka känslor? Eva och Frank pratar också om hur män och kvinnor ofta uppfattas olika i sina uttryck av styrkor och svagheter, samt hur vi blivit mer inkluderande när vi lyssnar på yngre generationer.Frank är organisations- och ledarskapskonsult med lång erfarenhet från flera stora välkända företag där han har coachat ledare och ledningsgrupper och hjälpt till att skapa förändring och utveckling.Programledare: Eva Ekedahl. Hosted on Acast.Ledarskapssnack är en systerpodd till Karriärpodden. Poddarna är en del av Lead the Change Group, med visionen om ett mer jämställt, hållbart och inkluderande näringsliv. Företag inom gruppen är även Women for Leaders, Signe och EQ Executive Search.