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Dans la jungle des affaires

Émission hebdomadaire sur l'entrepreneuriat


Latest episode

  • 831. François Sauro : l'IA n'efface pas le bordel, elle l'accélère

    52:19||Ep. 831
    À 27 ans, François Sauro a survécu à un lymphome. Quand il en est ressorti, il a fait un choix : trouver un métier qui le rapprocherait vraiment de ce qu'il aimait faire. Pendant sa convalescence, il a revu La Société des poètes disparus de Robin Williams, et c'est là qu'il a compris qu'il voulait enseigner. Quinze ans plus tard, il dirige les formations Improov à Mascouche — une entreprise québécoise qui a formé plus de 65 000 personnes à mieux utiliser leur suite Microsoft 365 et, plus récemment, l'intelligence artificielle. Sa promesse mesurable : 1 à 3 heures d'efficacité récupérées par jour par employé.À PROPOS DE L'INVITÉFrançois est né à Rosemont, danseur professionnel pendant toute son adolescence sous la direction de la mentore Louise Lapierre, puis enchaîne marché du détail et Rogers à l'époque des BlackBerry. C'est là qu'il découvre son talent pour la vulgarisation et la pédagogie technologique. Aujourd'hui, Improov compte une dizaine d'employés plus des pigistes, sert six grands marchés (PME, agroalimentaire, construction, villes, services professionnels et financiers) et prépare son expansion vers l'Europe francophone et Toronto. En parallèle, François anime un canal Facebook personnel avec 50 000+ abonnés où il discute de développement personnel et de dating — sa vidéo « Pourquoi je suis célibataire » a totalisé 1,2 million de vues.DANS CET ÉPISODE• [09:00] — Le cancer à 27 ans : le moment pivot qui le pousse vers la pédagogie• [22:00] — Improov en 15 ans : 65 000 personnes formées dans 6 marchés• [30:00] — La vérité dérangeante : « Si tu es dans le bordel, l'IA va juste accélérer ton bordel »• [44:00] — La leçon entrepreneuriat la plus contre-intuitive : exécution > idée• [50:00] — Le canal Facebook personnel et la vidéo virale (1,2 M de vues)LIENS ET RESSOURCES— Improov : https://improov.pro— François Sauro sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/francoissauro/— Subventions provinciales pour la formation en entreprise (50 % en PME, 75 % en OBNL)À PROPOS DU PODCASTDans la Jungle des Affaires met en lumière les humains derrière les entrepreneurs québécois. Animé par Réjean Gauthier — https://linktr.ee/rejeangauthier

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  • 829. Benoît Lefebvre

    47:51||Ep. 829
    Avant de tenter le barreau et d'enfiler le titre de syndic autorisé en insolvabilité, Benoît Lefebvre a passé 18 ans dans la Force de réserve des Forces armées canadiennes — enrôlé à 16 ans à Gatineau pendant que ses amis empilaient des fruits à l'épicerie. Cette discipline-là, on la sent dans sa façon de gérer un dossier financier en détresse : préparation, plans A-B-C, communication d'équipe, leadership sous pression. Aujourd'hui, depuis son bureau de Mascouche, il couvre la rive nord de Montréal jusqu'à Gatineau pour Roy Métivier Roberge (RMR), une firme québécoise présente dans une trentaine de villes.À PROPOS DE L'INVITÉBenoît est associé chez Roy Métivier Roberge, où l'équipe compte sept syndics, sept conseillers et conseillères et une douzaine d'administrateurs et administratrices. Sa philosophie surprend : il est fier des dossiers qu'il NE signe PAS. Avant de proposer une faillite ou une proposition de consommateur, il prend le temps d'établir un bilan de santé financière, d'explorer le refinancement, le budget et les solutions alternatives. Il est aussi sentinelle au Centre de prévention du suicide de Lanaudière, parce que derrière chaque dette, il y a un humain et une famille.DANS CET ÉPISODE• [02:30] — Du fruit-et-légume à l'armée : 18 ans dans la Force de réserve, à 16 ans• [08:15] — Le mythe le plus tenace : « syndic » ne veut pas dire « faillite »• [14:45] — Proposition de consommateur : un paiement, sans intérêt, sans taxe, tu gardes tes biens• [22:30] — Voile corporatif : ce que les administrateurs ignorent (TPS/TVQ, DAS, cautions)• [30:10] — Santé mentale et insolvabilité : « parfois je suis la dernière voix qu'ils entendent »• [38:00] — Les signaux d'alarme : tu n'oses plus ouvrir ton compte de banqueLIENS ET RESSOURCES— Roy Métivier Roberge : https://rmrsyndics.com— Centre de prévention du suicide de Lanaudière : https://cps-lanaudiere.org— Bureau du surintendant des faillites du Canada (BSF) — pour les statistiques publiquesÀ PROPOS DU PODCASTDans la Jungle des Affaires met en lumière les humains derrière les entrepreneurs québécois. Animé par Réjean Gauthier — https://linktr.ee/rejeangauthier
  • 828. #828 Veruska Hart

    49:31||Ep. 828
    Veruska Hart est courtière en prêt hypothécaire chez Planiprêt, où elle dirige aussi une équipe de 17 courtiers et collaborateurs sur la Rive-Nord et au-delà. Avant de faire le saut en courtage en 2017, elle a passé plus de dix ans à la Banque Nationale comme conseillère financière, touchant à toutes les facettes du financement, du crédit et des successions. C’est dans le crédit qu’elle a trouvé sa vraie passion : pour elle, le financement n’est pas un fardeau, mais l’aboutissement d’un projet et la libération d’un stress.Sa marque de commerce, c’est l’humain avant le taux. Avant de parler de chiffres, Veruska prend le temps de comprendre tes projets, ta réalité et tes valeurs. Plusieurs de ses clients sont avec elle depuis près de dix ans, du premier condo jusqu’au triplex et au chalet locatif. Elle continue d’écrire ses cartes de Noël à la main, parce que la relation passe avant la transaction.Veruska est aussi profondément engagée socialement. Depuis 2025, elle s’est associée à l’Association québécoise de prévention du suicide (AQPS) avec une initiative citoyenne : à chaque dossier hypothécaire conclu, elle verse un don. Son engagement est intimement lié à son histoire personnelle, son père s’étant enlevé la vie. Pour elle, parler d’argent et parler de santé mentale, c’est briser les mêmes tabous.Pour la joindre : vhart@planipret.com — Planiprêt fête cette année ses 20 ans.
  • 827. Guy Bouchard

    43:36||Ep. 827
    À cinq ans, il revendait des bonbons à ses frères et sœurs. Quarante ans plus tard, il a fondé sept entreprises, racheté un journal d'affaires régional, fondé un parti politique municipal, conseillé une députée et il refuse toujours de parler de « faire de l'argent ». Pour Guy Bouchard, l'entrepreneuriat, c'est créer de la richesse, mériter sa place et travailler pour sa région.Dans cet épisode, Guy nous parle de l'envers du décor du 24/7, du virage historique que vit le Saguenay-Lac-Saint-Jean, et de la place que prend l'intelligence artificielle dans son métier de rédacteur.À PROPOS DE L'INVITÉGuy Bouchard est un entrepreneur du Saguenay-Lac-Saint-Jean, dernier d'une famille de 13 et natif de Dolbeau. Formé en presse écrite à l'École supérieure d'art et de technologie des médias du Cégep de Jonquière, il a fondé sa première franchise en photographie en 1988, avant de transformer son entreprise en studio de production vidéo, graphisme et communication web. En 2012, il rachète le journal Informe Affaires, qu'il dirigera comme propriétaire avant de le revendre. Ancien président du Parti Visions Nouvelles, ancien attaché politique d'Andrée Laforest, il continue aujourd'hui comme consultant et chroniqueur dans Informe Affaires, avec une mission : mobiliser sa région autour des grands chantiers à venir éolien, naval, défense, solaire, ferroviaire.DANS CET ÉPISODE• 03:00 — La piqûre de la business à 5 ans, en revendant des bonbons• 14:00 — De la franchise photo au journal d'affaires : 40 ans de virages• 24:00 — Créer de la richesse plutôt que faire de l'argent• 28:00 — L'IA en rédaction : extraordinaire, mais avec prudence• 48:00 — Le virage historique du Saguenay-Lac-Saint-JeanLIENS ET RESSOURCES• Informe Affaires : https://informeaffaires.com• Site web du podcast : https://www.danslajungledesaffaires.caÀ PROPOS DU PODCASTDans la Jungle des Affaires met en lumière les humains derrière les entrepreneurs et les gestionnaires d'entreprises du Québec. Animé par Réjean Gauthier https://linktr.ee/rejeangauthier
  • 826. Lilianne Savard

    48:51||Ep. 826
    Liliane Savard a décidé que gérer un organisme sans but lucratif, ce serait exactement comme diriger une PME. Pas de compromis, pas d'attente. Elle a triplé un chiffre d'affaires de 4 millions à 12 millions en 10 ans en tant qu'entrepreneur. Maintenant, elle applique cette même férocité à la Société de la Vallée de l'Aluminium. Le résultat? Un pôle d'expertise mondiale en aluminium, des projets innovants qui génèrent leurs propres revenus, et un événement (Horizon Aluminium 2026) qui va devenir LE rendez-vous nord-américain du secteur.Liliane a d'abord étudié en administration avant de travailler en banque et au développement des affaires pour plusieurs entreprises régionales. Mais elle voulait plus. Elle a acheté une entreprise de tuyauterie industrielle — une première pour une femme au Canada à l'époque — et l'a développée pendant 10 ans. Quand elle l'a vendue, la Société de la Vallée de l'Aluminium l'a approchée pour diriger l'organisme. Elle a d'abord refusé. Mais une conversation lui a changé l'avis : « Une organisation ne va jamais plus loin que la personne qui la dirige. » Elle s'est lancée. Et depuis huit ans, elle gère l'organisme comme une véritable entreprise tout en restant fidèle à sa mission : développer l'expertise en aluminium au Saguenay.• 02:30 — Comment passer de la banque à l'entrepreneuriat• 08:15 — Être première femme au Canada dans la tuyauterie industrielle• 14:30 — Transformer un OBNL avec une mentalité d'entrepreneur• 22:15 — Créer Horizon Aluminium 2026 : un événement qui change une région• 30:00 — Bâtir des partenariats mondiaux (Islande, Lyon, Brésil, Allemagne)• 37:15 — Recruter plus de femmes dans l'industrie (de 9% à 13% en 5 ans)• 41:00 — Mentorat et la jungle du reprenariat d'entreprisesLiliane Savard | Directrice générale, Société de la Vallée de l'Aluminiumlilianne.savard@valuminium.caHorizon Aluminium 2026 : 12-15 mai, Delta JonquièreSite web : https://www.danslajungledesaffaires.caAnimateur Rejean Gauthier : https://linktr.ee/rejeangauthier**À propos de Dans la Jungle des Affaires**Dans la Jungle des Affaires est un podcast mettant en lumière les humains derrière les entrepreneurs et les gestionnaires d'entreprises. Chaque épisode offre une vision unique sur les défis, les sacrifices et les succès de ceux qui bâtissent des organisations. Animé par Rejean Gauthier, le podcast compte maintenant 826 entrevues avec des leaders québécois et internationaux qui partagent leurs vraies histoires.
  • 821. Caroline Charbonneau

    51:33||Ep. 821
    Chef de la direction chez EasySignCaroline Charbonneau est une entrepreneure québécoise passionnée qui dirige EasySign, une entreprise de signature électronique 100% québécoise ayant 20 ans d'expertise dans le domaine. Sous sa direction, l'entreprise en hypercroissance compte maintenant une équipe de 30 personnes travaillant entièrement en télétravail.Parcours inspirantCaroline a gravi tous les échelons chez EasySign, commençant comme formatrice avant de devenir représentante des ventes, puis directrice et finalement actionnaire et chef de la direction. Diplômée d'un BAA au HEC Montréal, elle incarne l'esprit intrapreneur qui ose prendre sa place et innover.Leadership humainSon style de gestion se distingue par une approche humaine et une grande intelligence émotionnelle, des qualités qu'elle a développées dès l'âge de 14 ans en tant que coach de ski alpin. Caroline croit fermement que la technologie doit être au service des humains et que le leadership doit permettre à chaque membre de l'équipe de se dépasser.Vision et valeursReconnue pour apporter le bonheur autour d'elle et savoir apprécier les "petits moments de bonheur", Caroline mise sur l'audace d'aller plus loin - l'une des valeurs fondamentales d'EasySign. Elle travaille selon la méthodologie Scaling Up de Verne Harnish pour gérer la croissance et développer son équipe de direction. MissionL'objectif de Caroline est clair : faire d'EasySign la signature électronique numéro un de confiance au Québec, avec une réputation fondée sur des employés heureux et épanouis, et des clients satisfaits. Elle rêve de faire de son entreprise un fleuron québécois à portée nationale et internationale.Mère de trois enfants et passionnée de sport, Caroline jongle avec brio entre ses responsabilités professionnelles et familiales, tout en restant une leader accessible et inspirante. 📄 𝗖𝗼𝗻𝘀𝘂𝗹𝘁𝗲𝗿 𝘀𝗼𝗻 𝗽𝗿𝗼𝗳𝗶𝗹 𝘀𝘂𝗿 𝗻𝗼𝘁𝗿𝗲 𝘀𝗶𝘁𝗲 𝘄𝗲𝗯 : ​𝐂𝐨𝐨𝐫𝐝𝐨𝐧𝐧𝐞́𝐞𝐬 : Caroline Charbonneau | Cheffe de la direction et actionnaire📧 info@ezsign.ca🌐 www.ezsign.ca💼 LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/caroline-charbonneau-840891140/​🎙️ Animateur — Réjean Gauthier→ https://linktr.ee/rejeangauthier​↳ Pour participer à l’émission :https://www.danslajungledesaffaires.c...
  • 825. #825 Hugo Dubé

    53:57||Ep. 825
    Hugo Dubé : Entrepreneur, Visionnaire et Guide d'OrganisationsHugo Dubé est un entrepreneur chevronné avec plus de 25 ans d'expérience dans la création, la transformation et l'accompagnement d'organisations. Depuis l'âge de 18 ans, il a fondé et développé plusieurs entreprises qui reflètent sa philosophie : bâtir avec vision, courage et humanité.Ses entreprisesHugo a créé un écosystème entrepreneurial diversifié :Atria — pour la stabilité technologique, les services TI et la cybersécuritéEnos — spécialisée en automatisation et intelligence d'affairesEn Cavale — une plateforme d'aventures et de croissance personnelleHugo360 — coaching stratégique et accompagnement de dirigeantsSon approcheÀ la fois créatif compulsif et entrepreneur stratégique, Hugo voit chaque défi comme une opportunité. La nature, les voyages et les grands espaces l'inspirent — autant dans sa vie personnelle que dans sa vision d'affaires. Après avoir créé, acheté, développé et vendu plusieurs entreprises, il a appris que le succès durable repose sur trois piliers : la vision claire, le courage d'agir, et l'humanité dans les relations.Sa mission aujourd'huiHugo accompagne maintenant humains et organisations à clarifier leur direction et à mettre en place l'action juste pour y arriver avec sens, cohérence et impact.Prêt à découvrir comment transformer vision en réalité? Écoute cet épisode pour explorer l'entrepreneuriat, la croissance personnelle et les secrets de la transformation durable.