Sunnmøringen er kjent for arbeidsvilje, vågemot og evnen til å skape verdier. Men hva skjer når bedriften vokser, nye generasjoner kommer til og gründeren skal lykkes gjennom andre?
I denne episoden møter vi Mats Kristensen, medgründer av Front Leadership, tidligere offiser og tidligere internasjonal HR-direktør i General Electric. Han er også medredaktør av «Lederoppskrifter».
Vi snakker om hva som kjennetegner sunnmørslederen, når gründeren bør slippe andre til, og hvorfor ledelse er en ferdighet som må trenes. Du får også tre konkrete områder ledere kan begynne å jobbe med – og Kristensens syn på hvordan KI kan frigjøre tid til menneskene.
","author_name":"iÅlesund"}