I denne episoden snakker jeg med psykolog og lykkeforsker Dr. Gunvor Marie Dyrdal om hva som faktisk skal til for å ha det bra på jobb. Vi er innom trivsel, motivasjon, arbeidspress og hvorfor mange kjenner på uro eller tomhet selv i “gode” jobber. Vi snakker om hvor avgjørende relasjonen til leder kan være, og hvorfor det å bli sett, fulgt opp og få tydelige forventninger betyr mer enn mange tror. Samtalen handler også om eierskap, mestring og behovet for å kjenne at man betyr noe. Hvorfor blir mange værende for lenge når de ikke har det bra – og hva får folk til å slutte? En viktig og gjenkjennelig prat om arbeidslivet slik det faktisk oppleves.
","author_name":"Jeanett Schanche"}