In dieser Podcastfolge wird erkundet, wie Künstliche Intelligenz die Führungsetagen verändert. Es zeigt sich, dass nicht nur Effizienzgewinne im Vordergrund stehen, sondern vor allem die Verschiebung von Rollen, die Bedeutung von Vertrauen, Klarheit und Mut. Top-Manager stehen vor der Herausforderung, den menschlichen Beitrag in einer zunehmend automatisierten Welt neu zu definieren, Konflikte zu managen und Verantwortlichkeiten zu übernehmen, um relevant zu bleiben.
","author_name":"Michel Fritzsch"}