{"version":"1.0","type":"rich","provider_name":"Acast","provider_url":"https://acast.com","height":250,"width":700,"html":"<iframe src=\"https://embed.acast.com/$/67f66e126a2126524dd8189f/68ff44651e3d261ce0cf887f?\" frameBorder=\"0\" width=\"700\" height=\"250\"></iframe>","title":"Cyril Chiche - De la start-up à la licorne : La révolution bancaire selon Cyril Chiche","thumbnail_width":200,"thumbnail_height":200,"thumbnail_url":"https://open-images.acast.com/shows/67f66e126a2126524dd8189f/1777297988498-1da6fd3b-e3f4-400e-897f-cb0ddae4e5b3.jpeg?height=200","description":"<p>« L’audace, c’est l’anticonformisme. »</p><p><br></p><p>Cyril Chiche est le cofondateur et président de Lydia Solutions, un groupe français innovant dans le paiement mobile avec Lydia et la néobanque Sumeria. Sa particularité ? Mettre le besoin utilisateur au cœur de toute décision, avec une attention forte portée à l’expérience client, pour répondre à des besoins souvent insatisfaits. C’est d’ailleurs cette approche centrée client qui guide le projet Sumeria, surnommé en interne « My Mother’s bank ».</p><p><br></p><p>Dans cet épisode, Cyril revient sur son parcours entrepreneurial exceptionnel et explique comment une association à 50/50, basée sur la confiance et la complémentarité, peut devenir une véritable&nbsp;clé&nbsp;de&nbsp;succès. Il partage également :</p><ul><li>Le déclic à l’origine de Lydia et la force du travail d’exécution</li><li>Le pari d’une association à 50/50 entre associés</li><li>La croissance de Lydia et le lancement de Sumeria pour répondre aux enjeux d’éducation financière</li><li>La culture d’entreprise nourrie par l’innovation et l’agilité</li><li>Le rôle de l’intelligence artificielle dans leurs services</li></ul><p><br></p><p><strong><u>Chronologie de l’épisode 🕰️</u></strong></p><p>00:00 – Le déclic de l’IPhone et naissance de Lydia</p><p><br></p><p>07:47 – La rencontre de l’associé</p><p><br></p><p>15:02 – L’association à 50/50, un pari audacieux</p><p><br></p><p>19:22 – Les débuts de Lydia et le phénomène des soirées étudiantes</p><p><br></p><p>24:49 – Les levées de fonds et la montée en puissance vers la néo-banque</p><p><br></p><p>42:05 – Objectifs financiers et modèle économique</p><p><br></p><p>49:23 – La culture d’entreprise chez Lydia Solutions</p><p><br></p><p>56:05 – Les erreurs et leçons apprises</p><p><br></p><p>1:02:37 – Le rôle de l’intelligence artificielle chez Lydia Solution</p><p><br></p><p>1:07:24 – Le dictionnaire de l’audace selon Cyril Chiche</p><p><br></p><p>Cet épisode est enregistré en public au showroom <a href=\"https://www.vever.com/\" rel=\"noopener noreferrer\" target=\"_blank\">Vever</a> - inscrivez-vous <a href=\"https://www.vever.com/pages/les-voix-de-laudace\" rel=\"noopener noreferrer\" target=\"_blank\">ici</a> pour assister au prochain enregistrement !</p><p><br></p><p>À écouter sur toutes les<a href=\"https://pod.link/1809012751\" rel=\"noopener noreferrer\" target=\"_blank\"> plateformes de podcast </a>et sur <a href=\"https://www.youtube.com/@Veverjewelry\" rel=\"noopener noreferrer\" target=\"_blank\">YouTube</a> : Les Voix de l’Audace par <a href=\"https://www.linkedin.com/in/camille-vever-20143414/\" rel=\"noopener noreferrer\" target=\"_blank\">Camille Vever</a></p><p><a href=\"https://www.vever.com/pages/newsletter\" rel=\"noopener noreferrer\" target=\"_blank\">Abonnez-vous à la newsletter</a> pour ne rater aucun épisode.</p><p><br></p><p>Hâte d’avoir vos retours ! 🎧</p>","author_name":"Camille Vever"}