{"version":"1.0","type":"rich","provider_name":"Acast","provider_url":"https://acast.com","height":250,"width":700,"html":"<iframe src=\"https://embed.acast.com/$/67716887024ebc889ddc03c7/6970f6ce5393caa848054166?\" frameBorder=\"0\" width=\"700\" height=\"250\"></iframe>","title":"Folge 13 - \"Vom Baumarkt bis zur Hotellerie: Fester Arbeitsorte und trotzdem flexibel?\"","thumbnail_width":200,"thumbnail_height":200,"thumbnail_url":"https://open-images.acast.com/shows/67716887024ebc889ddc03c7/1769008898755-08851059-afad-4f00-9fd6-e68df7007c52.jpeg?height=200","description":"<p>In dieser besonderen Folge des Project Bay Podcasts treffen zwei spannende Welten aufeinander: Stefanie, Personalentwicklerin einer großen Baumarkt-Kette, und Johanna, Hoteleigentümerin und Chefin, sprechen über die Herausforderungen und Chancen flexibler Arbeitsmodelle.</p><p><br></p><p>Was passiert, wenn Theorie auf Alltag trifft? Welche Rolle spielt Vertrauen? Und wie können Arbeitsorte wie Hotels echte Mehrwerte für Unternehmen und Mitarbeitende schaffen?</p><p><strong>Themen dieser Episode:</strong></p><ul><li>Unterschiede in der Flexibilisierung je nach Branche</li><li>Warum Vertrauen der Schlüssel ist</li><li>Was Hotellerie und Handel voneinander lernen können</li><li>Real Talk: Was braucht es wirklich für Workation, Offsite &amp; Co.?</li><li><br></li></ul><p>Ein ehrliches Gespräch über Möglichkeiten, Grenzen – und über die Kraft, Dinge einfach mal auszuprobieren.</p>","author_name":"Project Bay Nico Gramenz"}