Studier har visat att publiken i TV-frågesporten ”Vem vill bli miljonär?” svarar rätt på frågorna betydligt oftare än den som tävlar om miljonen? Vad kan vi lära av detta faktum, och hur hänger det ihop med Charles Darwins kusin, IBM, Spotify, Gore-Tex och Google? Det här avsnittet handlar om vad du som chef och ledare kan göra för att stärka den kollektiva kompetensen i ditt team, och på allvar skapa en ”lärande organisation” med hjälp av 80/20-regeln.
","author_name":"Jesper Ek, Tommy Lundberg"}