{"version":"1.0","type":"rich","provider_name":"Acast","provider_url":"https://acast.com","height":250,"width":700,"html":"<iframe src=\"https://embed.acast.com/$/66d7749f3895e5a9f8b41468/6928189428d683f0f801d746?\" frameBorder=\"0\" width=\"700\" height=\"250\"></iframe>","title":"L’avenir des OPCOs","thumbnail_width":200,"thumbnail_height":200,"thumbnail_url":"https://open-images.acast.com/shows/66d7749f3895e5a9f8b41468/1764234929111-0c9dfed8-dd18-41ba-8be9-26954f988e13.jpeg?height=200","description":"<p>Dans cet épisode Ludovic n'aborde pas un texte législatif, mais vous partage le fruit de sa veille sur le secteur de la formation professionnelle</p><p><br></p><h1>Le rapport de l'IGAS</h1><p>L’IGAS (l’inspection générale des affaires sociales)&nbsp; a publié le 17 Novembre 2025 un rapport sur les Opcos.</p><p>Petit rappel, depuis la lois liberté de choisir son avenir professionnel les o p c a ( organisme paritaire agréé sont devenus des opcos. Ne cherchez pas un acronyme. Opco c’est pour opérateur de compétences</p><p><br></p><h1>Les priorités des missions OPCO</h1><p>Ils sont 11 et se partagent, souvent dans une logique sectorielle, les 250 branches professionnelles identifiées en France. Depuis la réforme, ils ont vu leurs missions redéfinies avec comme priorités :</p><p>- la gestion des dispositifs en alternance, dont le contrat d’apprentissage</p><p>- le conseil et le développement de l’accès à la formation pour les entreprises de moins de 50 salariés via un service de proximité</p><p>- l’accompagnement des branches professionnelles dans leurs politiques de formation</p><p>Le tout dans un contexte budgétaire contraint au titre d’une convention d’objectifs et de moyen … la surveillance de leurs frais de gestion.</p><p><br></p><h1>Les propositions de l'IGAS</h1><p>En ces temps de recherches d’économies budgétaires l’IGAS à analyser le coût de fonctionnement des opcos.</p><p>Une des 10 propositions pour faire des économies à l’horizon 2027 est le transfert de la gestion des contrats d’apprentissage à l’ASP ( l’agence des services de paiement), les arguments sont :</p><p>Un interlocuteur unique pour l’employeur et les CFA</p><p>Un coût de gestion administratif du dossier harmonisé. Oui à ce jour, il est variable selon l’opco de 31 à plus de 100 €</p><p><br></p><p>Une autre proposition, et pas des moindres est l’assujettissement à la tva des opcos pour toutes leurs missions.</p><p>Cet assujettissement pourrait amener à repenser les actuels fonctionnements au titre de la subrogation de paiement et des offres dites « catalogues&nbsp;» de la part des opcos.</p><p><br></p><h1>Les incidences</h1><p>Rien n’est signé, à ce jour, ce sont des propositions de l’igas. Mais le sujet pourrait avoir des incidences&nbsp;</p><p>-directs pour les opcos ( effectif, chiffré à 1&nbsp;500 emplois impactés, et capacités d’accompagnement financier)</p><p>-et indirects pour les prestataires (subrogation impactées par la tva et réponse aux appels d’offre)</p><p><br></p><p>Si pour vous l’opco est un partenaire, les chats pitres vous invitent à surveiller le sujet de prés et à partager votre avis sur les impacts des propositions de l’igas pour votre structure.</p><p><br></p><p>De notre côté nous restons en veille pour vous tenir informé. Rendez-vous vendredi prochain pour un nouvel épisode.</p><p><br></p><p>Par Ludovic Simonin</p><p><br></p><h1>Référence:</h1><p><a href=\"https://www.igas.gouv.fr/controle-de-lefficience-comparee-des-onze-operateurs-de-competences\" rel=\"noopener noreferrer\" target=\"_blank\">controle-de-lefficience-comparee-des-onze-operateurs-de-competences</a></p><p><br></p>","author_name":"Collectif \"les chats pitres veillent\""}