Du har vært gjennom en krevende nedbemanning. Ni måneder senere går det bedre, og du lyser ut en ny stilling. Men så banker en tidligere ansatt på døren og krever jobben. Har du glemt fortrinnsretten? I denne episoden tar Siri Falch-Olsen og Ragnhild J. Nakling for seg regelen som har eksistert i over 50 år, men som overraskende mange arbeidsgivere overser. Hva skal egentlig til for å være «kvalifisert»?
","author_name":"Advokatfirmaet Selmer"}