Arbeitgeber erwarten, dass sich bis 2030 rund 39 Prozent der Kernkompetenzen im Job verändern. Gleichzeitig hat in Deutschland bisher nur knapp jeder Fünfte am Arbeitsplatz eine KI-Schulung bekommen. Müssen jetzt alle programmieren lernen? Stefanie Renner und Friederike Oehlerking sagen: Nein. Je mehr Maschinen Routine übernehmen, desto wichtiger werden kritisches Denken und die Führung von Menschen. In dieser Folge von "Chefin ruft an" sprechen die beiden darüber, was man jetzt lernen sollte, was sie getrost loslassen können und warum Menschlichkeit zum Wettbewerbsvorteil wird.
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