„Was willst du nach dem Abi machen?“ „BWL studieren.“
„Warum?!“ „Keine Ahnung, machen doch alle.“
Für wenige Studiengänge gibt es so viele Klischees wie für „die BWLer“.
Aber es gibt natürlich dabei eine sehr große Bandbreite zwischen den ideenlosen Langzeitstudenten und den hoch-ambitionierten High Potentials.
Um letzte buhlt die gesamte Finance Szene, denn auch hier herrscht ein Fachkräfte Mangel. Grund genug, dem von beiden Seiten auf den Grund zu gehen.
Das heißt für Studenten: Wie muss ich mich aufstellen, um bei den Top Banken und Beratern einen Platz zu ergattern.
Und für die Recruiter: Wie kann ich die Spreu vom Weizen trennen und die High Potentials zu mir locken.
Unser Gast in dieser Episode von 🤝𝘾𝙡𝙤𝙨𝙚 𝙏𝙝𝙚 𝘿𝙚𝙖𝙡🤝 ist BWL-Influencer und Co-Founder der Finance Karriere-Plattform Pumpkincareers und kennt beide Seiten nur allzu gut.
Mit David Döbele diskutiere ich,
• wie die aktuelle Lage im War for Talents ist,
• wie sich Recruiter aufstellen müssen um attraktiv zu sein und Mitarbeiter zu binden,
• ob Studenten einen strukturierten Karriereplan brauchen,
• wie der Einstieg bei den großen Häusern gelingt,
• und vieles mehr...
Viel Spaß beim Hören!
","author_name":"Kai Hesselmann"}