{"version":"1.0","type":"rich","provider_name":"Acast","provider_url":"https://acast.com","height":250,"width":700,"html":"<iframe src=\"https://embed.acast.com/$/62824f2bd26f7e00121d993c/62c2bbc30122660012f83be6?\" frameBorder=\"0\" width=\"700\" height=\"250\"></iframe>","title":"La visibilité des femmes LBTQI+ en entreprise","thumbnail_width":200,"thumbnail_height":200,"thumbnail_url":"https://open-images.acast.com/shows/62824f2bd26f7e00121d993c/1657550142982-3c274febe77ba180b68dada3cd9ddc17.jpeg?height=200","description":"<p>Comment se construit-on au travail lorsque l’on est une femme LBTQI+ ?</p><p><br></p><p>🏳️‍🌈Le 21 avril 2022, têtu•connect a réuni quatre femmes engagées et passionnantes, issues de générations et d'univers différents : frédérique-marie lamouret (France Télévisions), Aurore Carlo (Publicis Sapient France), Caroline Destombes (Meta) et Chloé Goirand (L'Oréal)</p><p>À travers leurs parcours singuliers, se dessine l'évolution de l'inclusion des femmes LBTQI+ et des challenges qui se sont présentés à elles dans le monde professionnel.</p>","author_name":"têtu·connect"}