{"version":"1.0","type":"rich","provider_name":"Acast","provider_url":"https://acast.com","height":250,"width":700,"html":"<iframe src=\"https://embed.acast.com/$/62346bef537b8400142d2093/6551fb38bea4e6001115e68b?\" frameBorder=\"0\" width=\"700\" height=\"250\"></iframe>","title":"#1174- Et si le bien-être au travail dépendait de l’exemplarité des managers ?","thumbnail_width":200,"thumbnail_height":200,"thumbnail_url":"https://open-images.acast.com/shows/62346bef537b8400142d2093/1699868407097-d52eee11c30fd21788cf4f70d2be52fd.jpeg?height=200","description":"<p>🌟 Être manager, c'est être un modèle, surtout quand il s'agit de bien-être au travail. Mais les chiffres parlent : 63% des employés ne voient pas cet exemple chez leurs dirigeants. 📊</p><p><br></p><p>🎧 Dans le dernier épisode de #HappyWork, nous plongeons dans ces statistiques révélatrices et discutons de l'importance de l'exemplarité des managers.</p><p>✨ Comment peuvent-ils mieux se déconnecter et respecter l'équilibre vie pro/vie perso de leur équipe? Quelles stratégies adopter pour relever ce défi? 🛠️</p><p>👂 Écoutez pour découvrir comment un management attentif peut transformer une entreprise et pourquoi il est temps d'agir pour un changement positif.</p><p>👇 Cliquez sur le lien pour écouter et rejoignez la conversation pour un milieu de travail plus heureux et productif! #Leadership #Management #BienEtreAuTravail</p><p><br></p><p>Et n'hésitez pas à vous rendre sur mon site pour retrouver tous mes contenus, articles, tests de personnalité, vidéos :&nbsp;<a href=\"https://open.acast.com/shows/62346bef537b8400142d2093/episodes/www.gchatelain.com\" rel=\"noopener noreferrer\" target=\"_blank\">www.gchatelain.com</a></p>","author_name":"Gaël Chatelain-Berry"}