{"version":"1.0","type":"rich","provider_name":"Acast","provider_url":"https://acast.com","height":250,"width":700,"html":"<iframe src=\"https://embed.acast.com/$/605332b147541c61115cd307/66054b9874332700163e4992?\" frameBorder=\"0\" width=\"700\" height=\"250\"></iframe>","title":"Das Zufriedenheitsparadoxon - Die Bedeutung eines ausgewogenen Verhältnisses von Herausforderungen & Überlastung für Führungskräfte: Ein Gespräch mit U﻿niv.-Prof. Dr. med. Tobias Esch","description":"<p>In dieser Folge unseres Podcasts sprechen Dr. Christine Stimpel, Partnerin bei Heidrick &amp; Struggles, und U﻿niv.-Prof. Dr. med. Tobias Esch, Professor für Medizin an der Universität Witten/Herdecke, über das Konzept des \"Zufriedenheitsparadoxons“, das zeigt, wie Menschen selbst in schwierigen Situationen Zufriedenheit und persönliches Wachstum finden können.</p><p>Professor Esch unterstreicht die biologische Veranlagung des Menschen, Zufriedenheit und Wachstum durch Herausforderungen zu erlangen, während er die Bedeutung eines ausgewogenen Verhältnisses von Herausforderung und Überlastung, insbesondere für Führungskräfte, hervorhebt.</p><p>&nbsp;</p><p>Die Diskussion betont auch die Relevanz des \"Flow\"-Zustands bei der Arbeit, in dem Teamarbeit und zwischenmenschliche Verbindungen entscheidend sind, um Glück und vorallem Produktivität zu fördern.</p>","author_name":"Heidrick & Struggles"}