Bukowski alguna vez escribió: “Todos vamos a morir, todos nosotros. ¡Qué circo! Debería bastar con eso para amarnos los unos a los otros, pero no es así. Nos aterrorizan y aplastan las trivialidades de la vida; nos devora la nada”.Mientras más te asomes a la oscuridad, más brillante se volverá la vida, más quieto se volverá el mundo y menos sentirás esa resistencia inconsciente a todo.&nbsp;

Los cinco valores disruptivos (Valor 5: y luego... mueres)

Dado nuestro esquema cultural, la confianza perdió su valor. Las apariencias y el arte de vender se transformaron en maneras de expresión más ventajosas. Por eso, sonreír y externar frases cordiales se convirtió en la norma en las culturas occidentales; decir mentiras blancas y estar de acuerdo con alguien, aunque no lo estés. Por eso la gente aprende a fingir que es amiga de gente que no le agrada, a comprar cosas que en realidad no requiere.

Los cinco valores disruptivos (Valor 4: El rechazo, los límites, los conflictos y el compromiso)

“Si estás atorado en un problema, no te sientes a pensar en él; comienza a trabajar en él. Incluso si no sabes lo que estás haciendo, el simple acto de trabajar en él eventualmente propiciará que las buenas ideas surjan en tu mente”. No estés ahí sentado nada más. Haz algo. Las respuestas llegarán después. La acción no sólo es efecto de la motivación; también es causa de ella.&nbsp;

Los cinco valores disruptivos (Valor 3: el fracaso, el éxito y la acción)

La regla general sería que, si se trata de que yo esté equivocado o que los demás lo estén, es mucho, mucho, mucho más probable que yo sea quien lo esté, incluso ahora, me abro a la posibilidad. Pero, esa es la simple realidad: si se siente como que eres tú contra el mundo, probablemente seas sólo tú contra ti mismo.

Los cinco valores disruptivos (Valor 2: te equivocas respecto a todo, y yo también)

Hablemos ahora de cinco valores disruptivos, los más benéficos que alguien podría adoptar. Son poco convencionales e incómodos, pero son capaces de cambiar la vida si uno así lo elige.&nbsp;

Los cinco valores disruptivos (Valor 1: la elección y el victimismo) 

El nivel de este cuestionamiento nos ayuda a entender la causa raíz de las emociones que nos abruman. Una vez que entendemos ese origen, idealmente, podemos hacer algo para cambiarlo; hacer consciente lo inconsciente. No puedes transformar lo que no puedes ver.

Eres una cebolla que sufre, tiene valores mediocres y parámetros erróneos 

Me complace recordarte que tú, tú no eres especial. La gente que se siente con derecho a todo se priva de la posibilidad de superarse a sí mismo porque cree que es bueno en todo y no tiene más nada que aprender o superar. La verdadera medida del valor propio no se basa en cómo esa persona se percibe respecto de sus experiencias positivas, sino de cómo se siente con relación a las experiencias negativas. Una persona que en verdad posee una alta autoestima es capaz de analizar las partes negativas de su carácter con franqueza y después actúan para mejorar.&nbsp;

Tú no eres especial, eres promedio y no tienes derecho a todo

Reconoce cuando estás siendo un “perdedor”. El éxito no deriva de la determinación por ser un ganador, sino de saber lo que se es. Aceptarlo. Nunca debe tratarse de ser algo más de lo que se es. La habilidad de ser completa y crudamente honesto con uno mismo, en especial sobre nuestros fracasos y peores facetas sin temor o duda. Sentirse cómodo por ser un “fracasado”. Que importe un carajo el “éxito”. Por lo general, la autosuperación y el éxito se dan en paralelo, pero no significa que sean equivalentes.

No lo intentes, eres un fracasado y un perdedor

Un podcast para recordar que este año se fue a la mier%¡@

Inspirado en el gran libro de Mark Manson "El sutil arte de que te importe un carajo", corrientes pesimistas, nihilistas, existencialistas y budistas, nos adentramos a diversas reflexiones sobre el fracaso, el dolor, las pérdidas, el sufrimiento y la forma más asertiva de afrontarlo.

¡AL CARAJO EL 2022!

Follow