Share

cover art for Den vanskelige samtalen

Arbeidsgiverguiden

Den vanskelige samtalen

Season 1, Ep. 8

Når må du som leder ta den vanskelige samtalen? Hvordan er det lurt å forberede seg? Dersom du som leder kaller inn til en samtale, men møtes med en sykemelding i retur fra din medarbeider – hva gjør du da? Dette – og mye mer – får du svar på i denne episoden. Prøv Arbeidsgiverguiden gratis på virke.no

More episodes

View all episodes

  • 4. Konflikter på jobben

    23:17
    Hva er de vanligste konfliktene vi opplever på jobb? Når bør man gå inn og håndtere konflikt? Hva bør være arbeidsgivers viktigste prioriteringer i konflikthåndtering? Alt dette, og mye mer, får du svaret på i denne episoden. Prøvd Arbeidsgiverguiden gratis på virke.no/produkter/arbeidsgiverguiden/
  • 3. Ansettelse

    31:40
    Virkes erfarne arbeidsrettsrådgivere gjennomgår det viktigste du som arbeidsgiver trenger å vite om ansettelsesprosessen. Hva bør du ha tenkt gjennom før du lyser ut stillingen? Hva er stegene i en god rekrutteringsprosess? Hva kan være vanlige fallgruver arbeidsgivere går i? Prøv Arbeidsgiverguiden gratis på virke.no.
  • 2. Relasjonsledelse

    30:01
    Virkes drevne lederutvikler Anne-Grete Skofterød gir en innføring i ledelse, med spesielt fokus på det relasjonelle aspektet. Hva er det viktigste i lederrollen? Hvordan kan du som leder vite hva som engasjerer dine ansatte? Hva er de vanligste fallgruvene ledere går i? Prøv Arbeidsgiverguiden gratis på virke.no.
  • 1. Ny dom! Hva utgjør et varsel?

    18:43
    Høyesterett har nylig avsagt dom om varsling på arbeidsplassen, og vi har fulgt saken. Virkes dyktige prosessadvokat Anette Pollen oppsummerer og gjør deg litt klokere. Hvorfor er det så viktig om noe er et varsel eller ikke? Hva er det viktigste å ta med seg fra dommen? Har det det noe å si om varselet er fra en tillitsvalgt? Hva betyr denne dommen for deg som arbeidsgiver? Prøv Arbeidsgiverguiden gratis på https://www.virke.no/produkter/arbeidsgiverguiden/
  • 11. Pensjon

    31:04
    Hvordan er egentlig pensjonssystemet i Norge bygget opp? Er det sånn at ansatte må slutte når de fyller 67 år? Hvor fri er arbeidsgiver til å fastsette en øvre aldersgrense i sin virksomhet?  Hvilke forventninger pålegger egentlig loven arbeidsgiver? Dette – og mye mer – får du svar på i denne episoden. Prøv Arbeidsgiverguiden gratis på virke.no
  • 10. Bonusepisode: håndtering av sykefravær

    12:41
    Hva kan gjøre at ansatte mister retten til egenmelding? Hvor langt går tilretteleggingsplikten? Hva om du som leder ikke får kontakt med den sykemeldte ansatte? Du kan prøve Arbeidsgiverguiden gratis på https://www.virke.no/produkter/arbeidsgiverguiden/
  • 9. Håndtering av sykefravær

    37:21
    Hva må du som leder passe på når en ansatt blir syk? Hva kan man spørre den sykemeldte om, og hva skal man absolutt ikke spørre om? Hvilke råd har advokaten i Virke til ledere om å følge opp sykemeldte ansatte? Dette, og mye mer, får du svar på i denne episoden. Sjekk også ut bonusepisoden om å miste retten til egenmelding, tilrettelegging og manglende dialog i sykefraværssaker. Du kan teste Arbeidsgiverguiden gratis på https://www.virke.no/produkter/arbeidsgiverguiden/
  • 7. Oppsigelse på grunn av forhold ved den ansatte

    42:32
    Hva skal til for at man kan si opp noen på grunn av forhold som knytter seg til den ansatte? Trenger man å ha gitt minst én advarsel før det gis oppsigelse? Hvilke andre virkemidler har vi som ledere i verktøykassa vår? Dette – og mye mer – får du svar på i denne episoden. Prøv Arbeidsgiverguiden gratis på virke.no/produkter/arbeidsgiverguiden/